Arbeider - seizoen (t.b.v. domein De Ster)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds arbeider voor het domein De Ster te Sint-Niklaas.

Als arbeider op het domein De Ster dien je allerhande groenwerken uit te voeren zodat het domein beschikt over goed onderhouden groenzones. Gecombineerd met onderhoudswerken zorg je ervoor dat het domein er altijd netjes bij ligt.

Je ondersteunt tevens je collega's bij werkzaamheden in jouw werkgebied en zorgt ervoor dat de taken efficiënt uitgevoerd worden. Hiernaast kan je ook ingezet worden voor de logistieke ondersteuning van evenementen, verzorgen van de dieren in de kinderboerderij of andere geledingen van de dienst om een optimale dienstverlening te kunnen garanderen.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van het domein De Ster een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van arbeider (niveau E) met de bijhorende salarisschaal (Ev). Minimum aanvangssalaris: € 1884,70 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Arbeider bos en arboretum - seizoen (t.b.v. domein Het Leen)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds arbeider bos en arboretum voor het domein Het Leen te Eeklo.

Je helpt mee bij het onderhoud van het arboretum. Typische opdrachten zijn: wieden van onkruid, aanbrengen van boomschors in de plantenperken, snoeien van planten of verzorging van planten in de kwekerij, het punctueel scheren van hagen is ook een belangrijke taak. Enige kennis van en interesse voor planten is dus zeker een pluspunt. Je bent verantwoordelijk voor alle gereedschap en toestellen waar je mee werkt en je zorgt voor een goed onderhoud ervan. Onder toezicht van je directe chef moet je in staat zijn om zelfstandig de gewone routinewerkzaamheden te verrichten.

Het bezit van een rijbewijs B of G is een pluspunt.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons domein Het Leen een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van arbeider (niveau E) met de bijhorende salarisschaal (Ev). Minimum aanvangssalaris: € 1884,70 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Arbeider infrastructuur - seizoen (t.b.v. domein Puyenbroeck)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 mei 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds arbeider infrastructuur voor het domein Puyenbroeck te Wachtebeke.

Je staat mee in voor allerlei onderhoud-, reinigings- en herstelwerkzaamheden aan de infrastructuur (gebouwen, wegen, parkmeubilair, afsluitingen, wegmarkeringen, uitbatingsmateriaal, …) in het domein Puyenbroeck. Technische kennis of ervaring pleit dan ook in het voordeel. Je bereidt manifestaties voor (hekwerk plaatsen, tenten opbouwen, inrichting evenemententent) en helpt enkele weekends mee in de logistieke ondersteuning van deze manifestaties. Je kan gevraagd worden om bij te springen in andere geledingen van de dienst: groendienst, uitbatingen, ….

Je beschikt over een goede fysieke conditie; je bent flexibel in beschikbaarheid (occasioneel weekend- en avondwerk) en je plant je verlof in, in overleg met de evaluator en in functie van de dienstnoodwendigheden; je bent handig en hebt technisch inzicht; je kan vlot samenwerken met collega’s; je bent in staat om zelfstandig een opdracht af te werken; je bezit verantwoordelijkheids-besef en hebt zin voor stiptheid; je bent leergierig; het bezit van een rijbewijs B is een pluspunt maar geen vereiste; je kan op een goede manier en binnen de opgelegde termijnen de taken tot een goed einde brengen.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons domein Puyenbroeck een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van arbeider (niveau E) met de bijhorende salarisschaal (Ev). Minimum aanvangssalaris: € 1884,70 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Assistent educatie - seizoen (t.b.v. domein Puyenbroeck)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 maart tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds assistent educatie voor het domein Puyenbroeck te Wachtebeke.

Je ondersteunt de cel administratief. Je handelt, samen met de medewerker, de reservaties van de scholen en de educatieve activiteiten af (zowel administratief als ook actieve logistieke ondersteuning zoals bv. materiaal controleren, klaarzetten en aanmaken). Je ondersteunt tevens de vrijwilligerswerking. Je doet het onderhoud van de gebruikte materialen en lokalen en kan omgaan met neerhofdieren. Je biedt ondersteuning bij het onthaal van de scholen en groepen. Indien nodig sta je zelf in voor de begeleiding van educatieve programma’s. In uitzonderlijke gevallen is inschakeling in een uitbating, aan het campingloket, bij de onderhoudsdienst of bij een evenement mogelijk. Je bent bereid avond- en weekendwerk te verrichten.

 

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons sportcentrum een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Assistent onthaal (flex) - seizoen (t.b.v. domein De Ster)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Deeltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 bij het domein De Ster te Sint-Niklaas op zoek naar assistenten-onthaal die op geregelde tijdstippen (flex) eens kunnen bijspringen.

Als assistent onthaal sta je in voor het onthaal en de uitbating van attracties. Je draagt zorg voor een correct kassabeheer zodat de boekhouding sluitend is (geld ontvangen, kassa opmaken, administratie van het dagresultaat, veilig opbergen van ontvangsten). Je verzorgt de logistiek (opvolgen reservaties van te verhuren accommodaties, administratie jobstudenten, … ). Je staat in voor het klantvriendelijk onthaal van de bezoekers. Je beantwoordt telefonische en bezoekersvragen. Je staat in voor de verwerking van abonnementsaanvragen.

 

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van het domein De Ster een onvergetelijke zomer wordt?

Ben je administratief nauwkeurig en ben je klantgericht?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

De administratieve afhandeling zal gebeuren via een interimkantoor.

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Assistent onthaal - seizoen (t.b.v. PNEC De Kaaihoeve)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Deeltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode bij het provinciebestuur zijn we voor de periode van 6 april 2020 tot en met 18 oktober 2020 op zoek naar een deeltijds assistent onthaal (met 4/5e prestaties) bij het provinciaal natuureducatief centrum de Kaaihoeve te Meilegem (Zwalm).

Je wordt samen met een andere seizoenmedewerker ingezet om de permanentie te verzekeren op zaterdag- en zondagnamiddagen (van 14.00 tot 18.00 uur) van 6 april 2020 tot en met 18 oktober 2020.

Je ontvangt de bezoekers, verstrekt informatie, verkoopt publicaties, registreert ontleningen van materiaal uit het materiaaldepot en staat in voor een goede, veilige gang van zaken. Op weekdagen (3 dagen, glijdende uren van 9.00 tot 16.30 uur) verzorg je eveneens het baliewerk, help je mee met het beheer van educatief materiaal, vervul je administratieve taken zoals klassement, verzending, e.d.

Als assistent onthaal zijn basiskennis PC, Word en Excel vereist.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar, klantvriendelijk en natuurgericht en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van De Kaaihoeve een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds assistent uitbatingen (fietsenverhuur, minigolf en roeivijver) voor het domein Puyenbroeck te Wachtebeke.

Je kan tewerkgesteld worden bij de fietsenverhuur, de minigolf en de bootjesverhuur.

Bij de fietsenverhuur/minigolf sta je in voor de verhuur van de fietsen, je past de fietsen, waar nodig, aan de wensen van de klant aan (vb. verstellen van zadel). Je staat in voor de ticketverkoop en het kassabeheer. Je overhandigt de fietsen, stelt ze af en verstrekt de nodige inlichtingen of neemt de fiets terug aan. Je bezorgt en ontvangt de golfclubs en de scorekaarten. Je zorgt voor het onderhoud van de uitbating in het algemeen en de fietsen in het bijzonder.

Bij de roeivijver geldt volgende veiligheidsvereiste: minimaal toezicht door 2 personen die minstens 100 m kunnen zwemmen en die kunnen duiken tot 2 m diepte (bij voorkeur één met reddersbrevet, maar niet verplicht). In ieder geval moet minstens 1 toezichter kunnen reanimeren. Je maakt de uitbating klaar en zorgt voor het onderhoud ervan. Je doet de ticketverkoop en je houdt toezicht op de veiligheid op de roeivijver. Je komt tussen bij gevaarlijke situaties.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons domein Puyenbroeck een onvergetelijke zomer wordt?

Ben je klantvriendelijk en flexibel (weekend- en avondwerk zijn inherent aan deze functie)?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou! 

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij Team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be)

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een deeltijds (60 %) assistent uitbatingen (speelpleintoezicht + EHBO) voor het domein Puyenbroeck te Wachtebeke.

Je houdt toezicht op de speelpleinen en je bent verantwoordelijk voor de goede gang van zaken. Je staat in voor de dagelijkse controle van de speeltuigen en meldt eventuele defecten. Je ziet toe op het juiste gebruik van de speeltuigen en grijpt in bij onrechtmatig gebruik of vandalisme. Je treedt kordaat en zelfstandig op indien er zich problemen voordoen. Bij ongevallen, dien je de nodige EHBO toe en roep je, waar nodig, doktershulp in.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons domein Puyenbroeck een onvergetelijke zomer wordt?

Ben je verantwoordelijk en heel goed in de omgang met kinderen? 

Draag je veiligheid hoog in het vaandel? 

Beschik je daarenboven over een EHBO-brevet van maximum 5 jaar oud? 

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

In het bezit zijn van een EHBO-brevet van maximum 5 jaar oud.

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij Team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be)

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds assistent uitbatingen (treinbestuurder) voor het domein Puyenbroeck te Wachtebeke.

Je verzorgt de rondritten of verbindingsritten met de toeristische treintjes in het domein. Je verkoopt de tickets, verstrekt informatie, reinigt de treintjes en de treinhaltes. Indien nodig, kan je kan ook ingezet worden bij de andere uitbatingen van het domein (fietsenverhuur, minigolf, de roeivijver).

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons domein Puyenbroeck een onvergetelijke zomer wordt?

Draag je veiligheid hoog in het vaandel?

Ben je klantvriendelijk en flexibel (weekend- en avondwerk zijn inherent aan deze functie)?

Beschik je bovendien over het juiste rijbewijs? (rijbewijs B indien je geboren bent vóór 1 oktober 1982, rijbewijs D + E indien je geboren bent nà 1 oktober 1982)

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou! 

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

Vergeet niet volgende documenten toe te voegen:

  • het rijbewijs B indien je geboren bent vóór 1 oktober 1982
  • het rijbewijs D + E indien je geboren bent nà 1 oktober 1982

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij Team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be)

Assistent uitbatingen - seizoen (t.b.v sportcentrum Puyenbroeck)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 mei tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds assistent uitbatingen voor het Sportcentrum Puyenbroeck te Wachtebeke. 

Als assistent uitbatingen functioneer je als toezichter van een sportaccommodatie of verkoop je dagtickets aan de balie van het zwembad. Je staat in voor het onthaal van de bezoekers en noteert de reservaties. Je zet de sportterreinen klaar (opzetten netten, ….), helpt de klanten verder met hun mogelijke vragen, doet de controle op het gebruik van de sportaccommodatie. Je wordt in de zomerperiode (juli – augustus) regelmatig ingeschakeld als toezichter aan het zwembad en je bent in staat EHBO toe te dienen. Je helpt bij de organisatie van sport- en andere evenementen.

Je staat ook in voor het onderhoud en de schoonmaak van de accommodatie.

 

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons sportcentrum een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D) met de bijhorende salarisschaal (Dv). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Poetshulp camping - seizoen (t.b.v. domein Puyenbroeck)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar een voltijds poetshulp (camping) voor het domein Puyenbroeck te Wachtebeke.

Je doet het onderhoud van de gebouwen, de evenemententent en de sanitaire ruimtes (voornamelijk camping, stacaravanterrein, sanitaire buitenblokken) en schoonmaak n.a.v. evenementen en activiteiten. Je staat in voor het toezicht op het correct gebruik van de sanitaire installaties door de bezoekers en geeft technische problemen door. Je wordt ingeschakeld in een 7/7-uurrooster voor 6 maanden. Je bent bereid tot regelmatig zaterdag- en/of zondagwerk met minstens één vrij weekend per maand, je bent bereid te werken op feestdagen (1 op 2 feestdagen). Op weekdagen wordt er gewerkt van 8.00 tot 16.30 uur en in het weekend van 6.00 tot 10.00 uur. Bij evenementen kan je ook buiten deze werktijden worden ingeschakeld.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons domein Puyenbroeck een onvergetelijke zomer wordt?

Poets je graag en hecht je veel belang aan netheid en hygiëne?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van arbeider (niveau E) met de bijhorende salarisschaal (Ev). Minimum aanvangssalaris: € 1884,70 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Redder (seizoenperiode + flex) (t.b.v. domein De Ster)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april 2020 tot en met 30 september 2020 op zoek naar voltijdse redders voor het domein De Ster te Sint-Niklaas. Daarenboven zijn we tevens op zoek naar redders die op geregelde tijdstippen (flex) eens kunnen bijspringen.

Als redder verzeker je de reddingsdienst aan het 50m bad (open water); Je bent stressbestendig en assertief. Je kunt de moeilijke bezoekers op een rustige manier de regels van het huis doen naleven. Je hebt een goede kennis van EHBO en je onderhoudt de zwemvijver, volgens de opgelegde takenplanning.

Diplomavoorwaarde:

  • diploma of studiegetuigschrift secundair onderwijs (= derde graad of hoger secundair onderwijs) en
  • hoger reddersbrevet en recente bijscholing (indien het hoger reddersbrevet ouder is dan 1 jaar) .

 

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van het domein De Ster een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van medewerker (niveau C) met de bijhorende salarisschaal (Cv). Minimum aanvangssalaris: € 1927,37 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

Diplomavoorwaarde:

  • diploma of studiegetuigschrift secundair onderwijs (= derde graad of hoger secundair onderwijs)
  • hoger reddersbrevet en recente bijscholing (indien het hoger reddersbrevet ouder is dan 1 jaar)

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Redder (seizoenperiode + flex) (t.b.v. domein Nieuwdonk)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 juli 2020 tot en met 31 augustus 2020 op zoek naar voltijdse redders voor het domein Nieuwdonk te Berlare. Daarenboven zijn we tevens op zoek naar redders die op geregelde tijdstippen (flex) eens kunnen bijspringen.

Als redder verzeker je de reddingsdienst aan de zwemvijver. Je bent stressbestendig en assertief. Je kunt de moeilijke bezoekers op een rustige manier de regels van het huis doen naleven. Je hebt een goede kennis van EHBO en je onderhoudt de zwemvijver volgens de opgelegde takenplanning.

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van het domein Nieuwdonk een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van medewerker (niveau C) met de bijhorende salarisschaal (Cv). Minimum aanvangssalaris: € 1927,37 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

Diplomavoorwaarde:

  • diploma of studiegetuigschrift secundair onderwijs (= derde graad of hoger secundair onderwijs)
  • hoger reddersbrevet en recente bijscholing (indien het hoger reddersbrevet ouder is dan 1 jaar)

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Redder - seizoen (t.b.v. sportcentrum Puyenbroeck)
2020-01-10
Contractueel
Bepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit.

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

Naar aanleiding van de drukke seizoenperiode in de provinciale recreatiedomeinen zijn we voor de periode van 1 april tot en met 30 september 2020 en voor de periode van 1 juni tot en met 30 november 2020 op zoek naar een voltijds redder voor het Sportcentrum Puyenbroeck te Wachtebeke.

Als redder verzeker je de reddingsdienst in de zwembaden. In de zomermaanden (juli - augustus) sta je ook mee in voor de reddingsdienst aan het buitenzwembad. Je bent stressbestendig en assertief. Je kunt de moeilijke bezoekers op een rustige manier de regels van het huis doen naleven. Je hebt een goede kennis van EHBO en je onderhoudt het zwembad volgens de opgelegde takenplanning.

 

Je profiel

Ben je dynamisch, ruim inzetbaar en wil je er graag mee voor zorgen dat het voor de bezoekers van ons sportcentrum een onvergetelijke zomer wordt?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Ons aanbod

Je wordt aangeworven in de graad van medewerker (niveau C) met de bijhorende salarisschaal (Cv). Minimum aanvangssalaris: € 1927,37 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding

Verloop van de procedure

In de week van 10 februari 2020 zullen de sollicitatiegesprekken plaatsvinden.

Je zal na de uiterste inschrijvingstermijn (zondag 2 februari 2020) via mail uitgenodigd worden naar het sollicitatiegesprek in het Provinciehuis te Gent.

De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan het sollicitatiegesprek.

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur ten laatste op zondag 2 februari 2020.

Diplomavoorwaarde:

  • diploma of studiegetuigschrift secundair onderwijs (= derde graad of hoger secundair onderwijs)
  • hoger reddersbrevet en recente bijscholing (indien het hoger reddersbrevet ouder is dan 1 jaar)

 

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A via telefoonnummer (09)267 71 17 of e-mailadres (personeel.teamA@oost-vlaanderen.be).

Assistent (t.b.v. domein De Ster te Sint-Niklaas)
2020-01-06
Contractueel
Onbepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit. Alle info is terug te vinden op www.oost-vlaanderen.be .

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

De functie van assistent situeert zich binnen het provinciaal domein De Ster dat gelegen is in Sint-Niklaas.

Het domein is in hoofdzaak gericht op dagrecreanten en verwelkomt dagelijks zijn trouwe wandelaars, joggers en hengelaars. De attractieve en kindvriendelijke speeltuinen met hoge speelwaarde en aandacht voor de natuur zijn een grote troef in het recreatieve aanbod. Ook de kinderboerderij is een beleving voor jong en oud.

Tijdens de zomermaanden is het strand met zijn zwem- en roeivijver dé toeristische trekpleister in de regio. Vanwege zijn ligging langs de gewestbaan Antwerpen-Gent (N70) is het domein gemakkelijk te bereiken met de fiets, de wagen en het openbaar vervoer.

De functiebeschrijving vind je in bijlage.

Je profiel

Raadpleeg de voorwaarden om deel te nemen in de bijlage. Je kunt op volgende manieren deelnemen:

  • via aanwerving
  • via bevordering
  • via interne mobiliteit.

Ons aanbod

Het betreft een contractuele functie in voltijds verband van onbepaalde duur.

De tewerkstellingsplaats is: Domein De Ster, Lange Rekstraat 30 te 9100 Sint-Niklaas.

Je wordt aangeworven in de graad van assistent (niveau D rang Dv) met de bijhorende salarisschaal (D1-D2-D3). Minimum aanvangssalaris: € 1891,81(bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis hospitalisatieverzekering
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding
  • flexibele werktijden
  • mogelijkheid tot telewerken
  • een degelijke verlofregeling
  • kinderopvang in de paasvakantie en zomervakantie
  • vorming, training en opleiding
  • evenementen voor het personeel
  • korting in de provinciale domeinen, erfgoedcentra,…

Verloop van de procedure

Je moet voor elk onderdeel slagen om door te gaan naar de volgende selectieronde.

  1. Voorselectie vanaf 30 kandidaten
  2. Praktijkgerichte schriftelijke test
  3. Selectiegesprek

Wanneer het aantal inschrijvingen meer dan 30 bedraagt, zal er een voorselectie georganiseerd worden. De voor de voorselectie behaalde punten worden niet meegenomen voor het eindresultaat.

Op basis van het totaal behaalde aantal punten worden de geslaagden gerangschikt in een wervingsreserve die 5 jaar geldig blijft. De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Uit deze wervingsreserve kan ook geput worden voor andere vervangingsopdrachten, contractuele aanstellingen (van bepaalde en onbepaalde duur) en statutaire functies binnen de provinciale diensten.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, groter lettertype, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan de selectieproeven.

 

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur uiterlijk tegen maandag 27 januari 2020.

Let op: indien je niet alle gevraagde documenten tijdig indient, zal je niet kunnen deelnemen:

  • Nederlandstalig CV

 

We raden je aan om ook jouw spamfolder te controleren voor verdere berichten rond deze procedure.

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A van het departement Personeel via telefoonnummer 09 267 71 17 of e-mailadres personeel.teamA@oost-vlaanderen.be.

Voor jobinhoudelijke vragen kan je terecht bij Pieter Debaets, diensthoofd domein De Ster; via telefoonnummer 03 777 69 50 of e-mailadres pieter.debaets@oost-vlaanderen.be.

Medewerker (t.b.v. domein De Ster te Sint-Niklaas)
2020-01-06
Contractueel
Onbepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit. Alle info is terug te vinden op www.oost-vlaanderen.be .

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

De functie van medewerker situeert zich binnen het provinciaal domein De Ster dat gelegen is in Sint-Niklaas.

Het domein is in hoofdzaak gericht op dagrecreanten en verwelkomt dagelijks zijn trouwe wandelaars, joggers en hengelaars. De attractieve en kindvriendelijke speeltuinen met hoge speelwaarde en aandacht voor de natuur zijn een grote troef in het recreatieve aanbod. Ook de kinderboerderij is een beleving voor jong en oud.

Tijdens de zomermaanden is het strand met zijn zwem- en roeivijver dé toeristische trekpleister in de regio. Vanwege zijn ligging langs de gewestbaan Antwerpen-Gent (N70) is het domein gemakkelijk te bereiken met de fiets, de wagen en het openbaar vervoer.

De functiebeschrijving vind je in bijlage.

Je profiel

Raadpleeg de voorwaarden om deel te nemen in de bijlage. Je kunt op volgende manieren deelnemen:

  • via aanwerving
  • via bevordering
  • via interne mobiliteit.

Ons aanbod

Het betreft een contractuele functie in voltijds verband van onbepaalde duur.

De tewerkstellingsplaats is: Domein De Ster, Lange Rekstraat 30 te 9100 Sint-Niklaas.

Je wordt aangeworven in de graad van administratief medewerker (niveau C rang Cv) met de bijhorende salarisschaal (C1-C2-C3). Minimum aanvangssalaris: € 1927,37 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis hospitalisatieverzekering
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding
  • flexibele werktijden
  • mogelijkheid tot telewerken
  • een degelijke verlofregeling
  • kinderopvang in de paasvakantie en zomervakantie
  • vorming, training en opleiding
  • evenementen voor het personeel
  • korting in de provinciale domeinen, erfgoedcentra,…

Verloop van de procedure

Je moet voor elk onderdeel slagen om door te gaan naar de volgende selectieronde.

  1. Voorselectie vanaf 30 kandidaten
  2. Praktijkgerichte schriftelijke test
  3. Selectiegesprek

Wanneer het aantal inschrijvingen meer dan 30 bedraagt, zal er een voorselectie georganiseerd worden. De voor de voorselectie behaalde punten worden niet meegenomen voor het eindresultaat.

Op basis van het totaal behaalde aantal punten worden de geslaagden gerangschikt in een wervingsreserve die 5 jaar geldig blijft. De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Uit deze wervingsreserve kan ook geput worden voor andere vervangingsopdrachten, contractuele aanstellingen (van bepaalde en onbepaalde duur) en statutaire functies binnen de provinciale diensten.

Indien je op basis van een beperking van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, groter lettertype, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan de selectieproeven.

 

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur uiterlijk tegen maandag 27 januari 2020.

Let op: indien je niet alle gevraagde documenten tijdig indient, zal je niet kunnen deelnemen:

  • Nederlandstalig CV
  • diploma van secundair onderwijs (enkel voor kandidaten via aanwerving) - zie bijlage 'voorwaarden aanwerving'

We raden je aan om ook jouw spamfolder te controleren voor verdere berichten rond deze procedure.

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team A van het departement Personeel via telefoonnummer 09 267 71 17 of e-mailadres personeel.teamA@oost-vlaanderen.be.

Voor jobinhoudelijke vragen kan je terecht bij Pieter Debaets, diensthoofd domein De Ster; via telefoonnummer 03 777 69 50 of e-mailadres pieter.debaets@oost-vlaanderen.be.

Deskundige energie en klimaat
2020-01-03
Contractueel
Onbepaalde duur
Voltijds

Over ons

Het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is een toekomstgerichte organisatie die actief is in domeinen zoals onderwijs, recreatie, economie, land- en tuinbouw, leefmilieu, ruimtelijke ordening en mobiliteit. Alle info is terug te vinden op www.oost-vlaanderen.be .

Voor de ondersteuning ervan zorgen o.m. personeel, boekhouding, ICT, communicatie en logistiek.

Kortom, bij ons werken zowel mensen die technisch zijn aangelegd als mensen met een administratief profiel en dit binnen verschillende opleidingsniveaus.

Het zijn allen geëngageerde, ambitieuze en dynamische talenten die zich dagelijks inzetten in een modern uitgeruste werkomgeving.

Bij ons krijgt iedereen een kans: ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit.

Ben jij het gedreven talent waar we nu op zoek naar zijn?

Over de functie

De dienst Milieubeleidsplanning, -ondersteuning en Natuurontwikkeling werkt rond heel wat klimaat, milieu- en natuurgerelateerde thema's. Steden en gemeenten zijn in het provinciale milieu- en natuurbeleid een belangrijke doelgroep en bevoorrechte partner. Vanuit de provincie bestaat een breed aanbod ter ondersteuning van de gemeenten, onder meer advies, overleg, vorming, het aanreiken voor voorbeelddocumenten en educatieve materialen, het coördineren van sensibilisatieprojecten. Via de subsidie energieambassadeurs stimuleert de provincie gemeenten, verenigingen en bedrijven om concreet werk te maken van C02-reductie.

De functiebeschrijving vind je in bijlage.

Je profiel

Raadpleeg de voorwaarden om deel te nemen in de bijlage. Je kunt op volgende manieren deelnemen:

  • via aanwerving (zowel voor personeelsleden als niet-personeelsleden van de provincie Oost-Vlaanderen)
  • via bevordering of interne mobiliteit (enkel voor personeelsleden van de provincie Oost-Vlaanderen)

Ons aanbod

Het betreft een contractuele functie in voltijds verband van onbepaalde duur. 

De tewerkstellingsplaats is: Provinciaal Administratief Centrum (PAC) Zuid, Woodrow Wilsonplein 2 te 9000 Gent

Je wordt aangeworven in de graad van deskundige (niveau B rang Bv) met de bijhorende salarisschaal (B1 - B2 - B3). Minimum aanvangssalaris: € 2460,78 (bruto-maandsalaris bij voltijdse prestaties, aangepast aan de huidige index), reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen.

Anciënniteit in de openbare sector telt onbeperkt mee. Anciënniteit in de privé-sector kan, voor zover ze relevant is voor de functie, voor maximum 12 jaar meegeteld worden.

Na de indiensttreding geniet je een functionele loopbaan: je verkrijgt een hoger salaris op basis van gunstige evaluatie en anciënniteit.

De provincie biedt haar werknemers:

  • een maatschappelijk nuttige job binnen een moderne werkomgeving
  • maaltijdcheques
  • gratis hospitalisatieverzekering
  • gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer of een fietsvergoeding
  • flexibele werktijden
  • mogelijkheid tot telewerken
  • een degelijke verlofregeling
  • kinderopvang in de paasvakantie en zomervakantie
  • vorming, training en opleiding
  • evenementen voor het personeel
  • korting in de provinciale domeinen, erfgoedcentra,…

Verloop van de procedure

Je moet voor elk onderdeel slagen om door te gaan naar de volgende selectieronde.

  1. Voorselectie vanaf 35 kandidaten
  2. Praktijkgerichte schriftelijke test
  3. Selectiegesprek

Wanneer het aantal inschrijvingen meer dan 35 bedraagt, zal er een voorselectie georganiseerd worden. De voor de voorselectie behaalde punten worden niet meegenomen voor het eindresultaat.

Op basis van het totaal behaalde aantal punten worden de geslaagden gerangschikt in een wervingsreserve die 5 jaar geldig blijft. De best gerangschikte kandidaat krijgt de eerste kans om de betrekking te aanvaarden.

Uit deze wervingsreserve kan ook geput worden voor andere vervangingsopdrachten, contractuele aanstellingen (van bepaalde en onbepaalde duur) en statutaire functies binnen de provinciale diensten.

Indien je op basis van een handicap van bepaalde voorzieningen (bv. doventolk, groter lettertype, …) gebruik wil maken, geef je dit aan bij je sollicitatie. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan de selectieproeven.

 

Hoe solliciteren

Druk op de knop ‘solliciteren’ en vervolledig je kandidatuur uiterlijk tegen maandag 27 januari 2020.

Let op: indien je niet alle gevraagde documenten tijdig indient, zal je niet kunnen deelnemen:

  • Nederlandstalig CV
  • Bachelordiploma

Meer weten

Voor meer info over de selectieprocedure kan je terecht bij team B van het departement Personeel via telefoonnummer 09 267 71 25 of e-mailadres personeel.teamB@oost-vlaanderen.be

Voor jobinhoudelijke vragen kan je terecht bij Veerle De Bock, diensthoofd, dienst Milieubeleidsplanning, -ondersteuning en Natuurontwikkeling; via telefoonnummer 09 267 78 10 of e-mailadres veerle.de.bock@oost-vlaanderen.be

Spontane sollicitant onderwijs
2017-12-20
Aanleg Wervingsreserve
Niet van toepassing
Niet van toepassing

Over ons

Het provinciaal onderwijs Oost-Vlaanderen biedt het volgende aan:


• buitengewoon lager onderwijs
• buitengewoon secundair onderwijs
• voltijds secundair technisch en beroepsonderwijs
• deeltijds beroepsonderwijs
• volwassenenonderwijs


Onze scholen/centra zijn verspreid over de hele provincie, tellen meer dan 23 000 leerlingen en cursisten en kunnen rekenen op de dagdagelijkse inzet van ongeveer 2 000 personeelsleden: leerkrachten, administratief personeel, opvoeders, paramedici, …


Interesse om ons team te versterken?